【导语】：因机场发展需要，现面向社会公开招聘通导机务岗位2名、助航灯光兼电工岗位2名、安全管理岗位1名、飞机勤务岗位1名、安全检查岗位20名。查看全文可以了解更多信息。
招聘程序
本次招聘程序为：网络报名、资格复审及初试、面试、组织体检、背景调查、录用报到。
(一)网络报名。
应聘者需提供以下资料：
1、应聘报名表。请到本招聘公告附件中下载。
2、本人身份证正反面。
3、毕业证、学位证(普通全日制本科及以上学历提供)。
4、有效期内的国家学信网查询下载的教育部学籍在线验证报告或教育部学历证书电子注册备案表。
5、有效的岗位证书(民航电信执照、民用航空器维修基础执照、注册安全工程师证书、安全检查员证书等)
6、应聘岗位所需的相关工作经历证明(工作证明需原工作单位盖公章)等材料。请仔细阅读各岗位要求，将证明材料准备齐全，扫描成电子版后(应聘报名表保留EXCEL格式)以压缩包的形式发送邮件至报名邮箱：zhb@ha-airport.com，扫描时请将取得证照时间一并扫描。邮件报名标题格式：姓名+应聘岗位名称(招聘岗位分别简称：通导、助航灯光、安全管理、飞机勤务、安全检查)+手机号码。报名截止时间：2023年7月16日17:00。
(二)资格复审及初试。公司根据招聘人数，对应聘人员择优筛选，确定进入资格复审及初试人员，进入资格复审及初试人员名单及相关要求7月18日在淮安涟水国际机场微信公众号发布，具体安排请自行查阅，不再另行通知。
(三)面试考核。所有招聘岗位均进行面试考核，面试成绩按100分制计算，合格线为60分，成绩达合格线者，根据面试成绩从高到低排序，按招聘人数1:1比例确定进入体检环节人员。
(四)组织体检。进入体检环节的人员，须在淮安机场公司指定的体检机构按要求参加体检，体检费用约420元(费用仅供参考，具体以实际体检项目花费为准)，应聘人员自理，体检具体安排另行通知。
(五)背景调查。体检通过人员，淮安机场公司根据民用航空背景调查相关规定对其进行背景调查，凡发现有不良记录或不符合有关民航法律法规要求的不予录用。
(六)录用报到。体检及背景调查合格的，淮安机场公司予以录用并通知报到，与其签订正式劳动合同。如出现体检不合格、背景调查不合格或本人自动放弃造成岗位人员缺额的，将在面试成绩达到合格线人员中，按面试成绩从高到低依次递补。
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